一、部门主要职责及机构设置
根据县委、县政府《关于印 发<神木县乡镇机构改革实施方 案>的通知》和县委办、县政府办《关于“三定”规定制定实施工作的通知》文件精神，结合实际，特特制定本规定。
（一）主要职责
1.贯彻执行法律法规，落实党和国家的方针、政策和强农惠农措施，加强党风廉政建设，坚持依法行政，加强农村党的基层组织建设，不断提高党组织领导农村经济社会发展的能力和水平。
2.负责辖区群团组织建设，指导村民自治，引导农民有序参与村级事务管理，促进社会组织健康发展，增强农村社会自治功能。
3.坚持科学发展，积极转变经济发展方式，推动产业结构调整。结合实际制定发展规划，维护市场秩序、营造良好的经济发展环境，培育特色优势产业和特色经济，扶持壮大龙头企业，促进农村经济繁荣发展。
4.稳定和完善农村基本经营制度，支持农民专业合作经济组织发展，健全农村市场和农业服务体系。大力推广先进科学技术，强化劳动力技能培训，做好农村劳务输转，促进农民增产增收，不断提高人民生活水平。
5.负责农村普及法制教育，规范农村集体经济管理,推进政务公开，强化社会治安综合治理，加强信访和民事纠纷调解，维护农村公共秩序和社会稳定。
6.加强安全生产、市场监管、动植物疫病防控和农产品质量监控等社会管理，健全农民权益保障机制，维护农村社会公平正义。
7.负责农村医疗、养老、社会救助、扶残助残、殡葬管理等社会保障工作，建立健全应急保障体系，及时处置和上报重大社情、疫情、险情，加强突发事件预警和管理，做好防灾减灾工作。积极做好拥军优属、征兵和民兵预备役部队建设工作。
8.负责镇区市容、市貌、绿化、环卫等管理工作，积极推进新农村建设，不断完善公益设施和基础设施。
9.加强教育、科技、卫生和精神文明建设，繁荣发展农村文化，提高农村人口素质，加强生态建设和环境保护，努力改善农村人居环境，不断提高农民生活质量。
10.宣传贯彻落实上级关于加强环境保护工作法律、法规、方针政策和部署，对本行政区域内环境质量负责。
11.完成上级党委、政府交办的其他工作。
（二）机构设置
1.核定店塔镇行政编制20名(含司法专项编制1名)，乡镇领导职数5名，其中:党委书记1名，副书记2名(1名副书记由镇长兼任，1名专职副书记)，纪检书记1名，人大主席团主席1名，镇政府镇长1名，副镇长3名(含辖区面积超过100平方公里的镇可增设1名)，镇人民武装部长1名。镇社会治安综合治理委员会主任由镇党委书记担任，镇社会治安综合治理委员会办公室主任由镇党委副书记担任。镇维护稳定工作办公室主任同时担任镇社会治安综合治理委员会办公室副主任。内设机构，即“六办”核定行政编制21名(含司法专项编制1名)。
（1）党政办公室(加挂财政所牌子)核定行政编制6名。主要承担党委、政府日常工作;负责组织、统战和群团等工作;负责党务、政务公开工作;负责乡镇财政财务工作。
（2）人大主席团办公室核定行政编制2名。主要承担镇人大日常事务和代表联络工作。
（3）经济发展(市场监管)办公室核定行政编制4名。制定并实施区域经济社会发展规划和镇村公共基础设施建设规划;负责产业发展、公共基础设施建设、农业综合开发、扶贫开发、商贸流通、动植物防疫、气象公共服务、人工影响天气、灾害防御、环境保护、食品药品安全、安全生产监管等工作;协调经济社会发展相关工作。
（4）社会事务管理办公室(加挂民政工作站牌子)核定行政编制3名。主要承担民政、社会保障等综合性事务;负责社会救助、防汛抗旱和防灾减灾、社区建设、拥军优抚、民族宗教、老龄、残疾人等工作;协调社会事务相关工作。
（5）维护稳定工作办公室(加挂司法所牌子)和社会治安综合治理委员会办公室合署办公，核定行政编制3名(含司法专项编制1名)。主要承担社会治安综合治理和平安建设工作、信访维稳、国防动员教育、民兵预备役等工作;负责调解和处理民事纠纷，负责社区矫正等工作。
（6）宣传科教文卫办公室核定行政编制3名。主要承担精神文明建设等工作;负责宣传、科技、教育、文化、体育、卫生、计生等工作;负责公共教育文化服务体系建设。
2.店塔镇设立3个下属事业单位，核定事业编制20名，经费全部为财政全额预算。
（1）经济综合服务站，副科级，核定事业编制7名，其中站长1名。承担生产经营、集体资产管理、土地流转、科技推广、畜牧兽医、就业创业等具体服务工作。
（2）社会保障服务站，副科级，核定事业编制6名，其中站长1名。承担就业培训、社会保险、救助、福利等具体服务工作。
（3）公共事业服务站，副科级，核定事业编制7名，其中站长1名。承担乡镇道路管护、环境卫生、供水供电、广播电视等公共事业服务。
二、2022年度部门工作任务
2022年我镇将以实施乡村振兴战略和农村人居环境治理为突破口，在基础设施、城镇规划、产业布局、公共服务、管理水平上与滨河新区看齐，高品质打造衡阳新区。力争在脱贫攻坚、综治维稳、环境保护、安全生产等方面实现新突破，取得新业绩，为全市追赶超越担当好店塔使命。重点抓好以下七个方面工作：
（一）持续做好招商引资和产业转型，加快培育发展新动能。
（二）围绕神店一体化，加快补齐市政设施短板，高品质打造衡阳新区。
（三）实施乡村振兴战略，推动农业农村优先发展。
（四）坚守阵地，打赢打好三大攻坚战。
（五）持续保障改善民生，不断满足群众美好生活需要。
（六）创新社会治理，营造和谐安定有序良好环境。
（七）持续抓好“双创”工作，努力打造宜居宜业宜游的生态家园。
三、部门预算单位构成
从预算单位构成看，本部门的部门预算包括部门本级一个，纳入本部门2022年部门预算编制范围的二级预算单位没有。
四、部门人员情况说明
截止2021年底，本部门人员编制51人，其中行政编制24人、事业编制27人，实有人员61人，其中行24人、事业27人,退役军人安置10人。单位管理的离退休人员20人。
五、2022年部门预算收支说明
（一）收支预算总体情况
部门总体收支与上年对比的增减变化情况及变化原因，收入和支出应分别进行说明。收支总额中应包括自有资金结转金额，不包括财政批复的集中支付结转资金。部门预算收支涉及结转资金的，收支总额中应包括结转资金金额。
按照综合预算的原则，本部门所有收入和支出均纳入部门预算管理。2022年本部门预算收入3442.17万元，其中一般公共预算拨款收入3442.17万元、政府性基金拨款收入0万元，2022年本部门预算收入较上年减少551.34万元，主要原因是项目减少；2022年本部门预算支出3442.17万元，其中一般公共预算拨款支出1037.63万元、政府性基金拨款支出0万元，其中专项业务经费2404.54万元，2022年本部门预算支出较上年减少551.34万元，主要原因是项目减少。
（二）财政拨款收支情况
部门财政拨款收支涉及财政拨款结转资金的，收支总额中应包括财政拨款结转资金金额。
2022年本部门财政拨款收入3442.17万元，其中一般公共预算拨款收入3442.17万元、政府性基金拨款收入0万元，2022年本部门财政拨款收入较上年减少551.34万元，主要原因是项目减少；2022年本部门财政拨款支出3442.17万元，其中一般公共预算拨款支出1037.63万元、政府性基金拨款支出0万元、其中专项业务经费2404.54万元，2022年本部门财政拨款支出较上年减少551.34万元，主要原因是项目减少。
（三）一般公共预算拨款支出明细情况
1.一般公共预算当年拨款规模变化情况。2022年本部门当年一般公共预算拨款支出3442.17万元，较上年减少551.34万元，主要原因是项目减少。
2.支出按功能科目分类的明细情况。2022年本部门当年一般公共预算支出3442.17万元，其中：
（1）行政运行(2010601)868.60万元，较上年减少129.78万元，原因是项目调整；
（2）一般行政管理事务(2010602)0万元。
3.支出按经济科目分类的明细情况。
（1）按照部门预算支出经济分类的类级科目说明。文字说明，区分人员经费、公用经费、专项业务经费说明当年一般公共预算拨款支出情况，将相关数据与上年对比，分析增减变化原因。
2022年本部门当年一般公共预算支出3442.17万元，其中：工资福利支出(301)1037.63万元，较上年增加189.55万元，原因是调资和人员变动；商品和服务支出(302)170.30万元，较上年增加26.35万元，原因是项目增加；对个人和家庭的补助支出(303)23.30万元，较上年增加16.68万元，原因是人员及项目变动。
（2）按照政府预算支出经济分类的类级科目说明。文字说明，区分人员经费、公用经费、专项业务经费说明当年一般公共预算拨款支出情况。2022年本部门当年一般公共预算支出3442.17万元，其中：机关工资福利支出(501)1037.63万元，较上年增加189.55万元，原因是调资和人员变动；机关商品和服务支出(502)170.30万元，较上年增加26.35万元，原因是项目变动；机关资本性支出（一）(503)1037.63万元，较上年增加189.55万元，原因是调资和人员变动；机关资本性支出（二）(504)2404.54万元，较上年增加855.3万元，原因是项目增加。
（3）按政府预算支出经济分类：
机关工资福利支出(501)1037.63万元，较上年增加189.55万元，原因是调资和人员变动；机关商品和服务支出(502)170.30万元，较上年增加26.35万元，原因是项目增加；机关资本性支出（一）(503)1037.63万元，较上年增加39.25万元，原因是人员调整及项目变动；机关资本性支出（二）(504)2404.54万元，较上年增加855.3万元，原因是项目增加；本部门无2021年结转的一般公共预算拨款资金支出。
（四）政府性基金预算支出情况
1.当年政府性基金预算支出情况。文字说明，部门当年政府性基金预算支出与上年对比的增减变化情况及变化原因。
2022年本部门当年政府性基金预算支出0万元，本部门无当年政府性基金预算收支，并已公开空表。
2.上年结转政府性基金预算支出情况。对于部门2021年结转的政府性基金预算拨款支出也应予以说明：本部门无2021年结转的政府性基金预算拨款支出编入2022年部门综合预算执行。
（五）国有资本经营预算拨款收支情况
文字说明，部门当年国有资本经营预算拨款收支与上年对比的增减变化情况及变化原因。
2022年本部门当年国有资本经营预算拨款收支0万元，本部门无当年国有资本经营预算拨款收支，并在财政拨款收支总体情况表中列示。对于部门上年结转的国有资本经营预算拨款支出也应予以说明：本部门无2021年结转的国有资本经营预算拨款支出。
六、部门预算“三公”经费等预算情况说明
部门“三公”经费、会议费、培训费等一般性支出预算编制情况、增减变动情况和对“三公”经费增减变化原因的分析说明。对于2022年没有某项分项“三公”经费预算安排，2022年本部门无三公经费预算。
2022年本部门当年一般公共预算“三公”经费预算支出0万元其中:因公出国（境）经费0万元，公务接待费0万元，公务用车运行维护费0万元，公务用车购置费0万元。
2022年部门预算批复了部门2021年结转“三公”经费支出，本部门无2021年结转的‘三公’经费支出”。
2022年，本部门2021年结转的“三公”经费支出0万元编入2022年部门综合预算执行，其中，因公出国（境）经费0万元、公务接待费0万元、公务用车运行维护费0万元、公务用车购置费0万元。
七、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明
截止2021年底，本部门所属预算单位共有车辆8辆，(电频车及丰山禁牧车）单价20万元以上的设备0台。2022年当年部门预算安排购置车辆1辆;安排购置单价20万元以上的设备0台。
对于部门2021年结转的财政拨款支出资产购置情况也应予以说明。2022年，本部门2021年结转的支出安排购置车辆0辆;安排购置单价20万元以上的设备0台。“本部门无2021年结转的财政拨款支出资产购置”。
八、政府采购情况说明
2022年当年本部门政府采购预算共19.18万元，其中政府采购货物类预算0万元、政府采购服务类预算0万元、政府采购工程类预算0万元(详见公开报表中的政府采购表)。
对于部门2021年结转的财政拨款支出中的政府采购资金也应予以说明。2022年，本部门2021年结转的财政拨款支出中政府采购资金0万元编入2022年部门综合预算执行。本部门无2021年结转的政府采购资金支出。
九、部门预算绩效目标情况说明
2022年本部门绩效目标管理全覆盖，涉及当年一般公共预算拨款3442.17万元，当年政府性基金预算拨款0万元，当年国有资本经营预算拨款0万元（详见公开报表中的绩效目标表）。
对于部门2021年结转的财政拨款支出绩效予以说明，2022年，本部门2021年结转的财政拨款支出继续实施原有绩效目标管理。本部门无2021年结转的财政拨款支出涉及的绩效目标管理。
十、机关运行经费安排情况说明
对部门机关运行经费安排情况予以说明，并说明增减变化情况及原因。本部门当年机关运行经费预算安排170.30万元，较上年增加26.35万元，主要原因是项目变动。本部门无2021年结转的财政拨款机关运行经费支出。
十一、专业名词解释
文字说明，机关运行经费为必须解释的专业名词，其他专业名词解释可由部门根据业务内容等自行选择。
机关运行经费:指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
专此通知
神木市店塔镇人民政府
2022年7月7日
